高い技術力と強いチームワークを大切にする職場で、
あなたの力を発揮しませんか？
一緒に地域を支える仕事をしながら、共に成長できる
仲間を募集中です。
あなたの力を発揮しませんか？
一緒に地域を支える仕事をしながら、共に成長できる
仲間を募集中です。
採用メッセージ
MESSAGE
MESSAGE
よき仲間がよき組織へと成長させる。
皆さん、はじめまして。株式会社共立舗装の代表取締役、樋口勝彦です。このたびは、弊社へのご関心をお寄せいただき、心より感謝申し上げます。
弊社は1995年の創業以来、「道を通じて地域社会を支える」という使命のもと、新潟県を中心にアスファルト舗装工事を通じた社会貢献を続けてまいりました。 道路は人々の暮らしを繋ぐ大切なインフラであり、その質と安全性は、地域の発展に直結します。私たちは、日々誇りを持ってこの責任を果たし続けています。
弊社の特徴は、高い技術力とチームワークを核とした仕事の進め方にあります。一人ひとりの社員が意見を出し合い、互いに高め合う環境が整っています。たとえ入社直後でも、あなたの声や意欲がチームにとって重要な資源となります。そのため、新卒や中途入社問わず、成長意欲と挑戦心を持った方を、私たちは心から歓迎します。
私たちの業界には、変化や革新が求められる時代が到来しています。持続可能な社会づくりへの貢献や、新たな技術の導入など、次世代に向けたチャレンジが数多くあります。この変化の波をともに乗り越え、さらなる成長を目指していけるパートナーをお迎えしたいと考えています。
株式会社共立舗装は、単なる「働く場所」ではありません。ここはあなたが成長し、スキルを磨き、自分の可能性を発見できる場所です。私たちとともに、地域社会に貢献しながら、共に未来を創り上げませんか？
皆さんとお会いできる日を楽しみにしています。
代表取締役 樋口 勝彦
共立舗装の働きやすいポイント
GOOD WORK ENVIRONMENT
GOOD WORK ENVIRONMENT
社員一人ひとりが安心して働けるよう、充実したサポート体制を整えています。
未経験者も歓迎
異業種から転職し、現在最前線で活躍してる社員もたくさんいます。そんなさまざまな先輩たちから、いつでも現場で直接指導を受けながら仕事ができるため、働きながら着実に成長することが可能です。
技術向上を支援
作業免許や国家資格の取得に、会社全体で力を入れています。社内講習会で意見交換会をしたり、消防署職員による救命救急講習を受けたりと、個人のスキルアップも積極的におこなっています。
仲間同士の強い結束
面倒見が良い人が多く、親睦を深める機会が多いため、あうんの呼吸で仕事ができています。チームワークが何より大事な仕事ですから、自然と結束が強く、和気あいあいとした職場になります。
福利厚生
WELFARE
WELFARE
共立舗装では、健康経営を推進し、社員が安心して働ける環境を提供するため、充実した福利厚生制度を整えています。
健康管理サポートをはじめ、各種手当や休暇制度、キャリア支援など、多角的に社員のライフスタイルをサポートし、
長期的な働きやすさを実現しています。
健康管理サポートをはじめ、各種手当や休暇制度、キャリア支援など、多角的に社員のライフスタイルをサポートし、
長期的な働きやすさを実現しています。
健康経営
社員が心身ともに健康で働けるよう、健康経営に取り組んでいます。働きやすい環境づくりを通じて、安心して長く活躍できる職場を目指しています。
健康診断受診
社員の健康を守るため、定期的な健康診断を実施しています。
早期発見・予防に努め、安心して働ける環境づくりをサポートします。
社員旅行
社員旅行ではリフレッシュしながら同僚との絆を深めています。日常の業務から離れ、楽しい時間を共に過ごすことで、チームワークやコミュニケーションを大切にしています。
納涼会
毎年夏に開催する納涼会では、社員が集まり、和気あいあいとした雰囲気で楽しい時間を過ごします。仕事の疲れを癒し、同僚との親睦を深める大切なイベントです。
レクリエーション
社員同士の交流を促進し、リフレッシュするための大切な時間です。定期的に行われるイベントやアクティビティで、楽しみながらチームワークを強化しています。
忘年会
忘年会では一年の成果を皆で祝い、労をねぎらいます。楽しいひとときを過ごしながら、社員同士の絆を深め、来年に向けて新たな気持ちでスタートを切る大切なイベントです。
社内制度
CORPORATE SYSTEM
CORPORATE SYSTEM
資格取得支援制度
社員のスキルアップを支援するため、資格取得支援制度を導入しています。必要な費用をサポートし、キャリアアップを目指す社員を応援します。
インターンシップ・職場見学あり
インターンシップや職場見学を通じて、実際の現場や業務を体験できます。冬期以外いつでも受け付けます。詳細はお問い合わせください。
スタッフインタビュー
INTERVIEW
INTERVIEW
Ｎ．Ｈ
工事部 / 令和2年入社
8：00～
朝礼・ミーティング
8：30～
現場施工開始(作業をしながら、工事写真撮影等)
12：00～
昼食
13：00～
現場施工開始(作業をしながら、工事写真撮影等)
16：00～
現場片付け 現場完成写真、管理写真撮影等
17：00～
帰社 写真整理、施工中に管理したデータをまとめ書類に。
Ｈ．Ｏ
工事部 / 令和5年入社
8：00～
朝礼をし一日の流れを確認します。
9：00～
現場に向かい到着後現場確認、KYの実施、施工開始
10：00～
休憩 楽しい話をしています。
10：15～
路盤工、舗装
12：00～
昼食
13：00～
路盤工、舗装(日によっては別の現場へ)。
15：00～
休憩
15:15～
路盤工、舗装
16:00～
現場片付け
17：00～
帰社 車内整理整頓、次の日の現場の準備
募集要項・エントリー
JOB DESCRIPTION / ENTRY
JOB DESCRIPTION / ENTRY
採用に関するご応募・ご質問は、お電話またはフォームにてお寄せください。皆さんのご応募をお待ちしております。
TEL.025-763-4567